研修・セミナー・ワークショップ・講演プログラム（3/3）

1. 「経営革新の実践」イノベーション創出の進め方（講演）
   ＶＵＣＡの時代と云われる今日、企業を取り巻く外部環境は急激に変化しています。これまでの成功体験、知見や慣習をそのままに事業展開することは、すなわち企業の衰退を意味します。輝ける未来に向けた挑戦にいかに取り組んでいくのか、その処方箋を事例とともに示します。
   
   ９０分程度
   １）イノベーションを阻害する壁
   ２）発想の転換が成功のポイント
   ３）小さく始めるイノベーション
   
   
2. 「組織の活性化」モチベーションの高め方（講演）
   中小企業にとって人手不足は深刻な状況です。限られた人員で生産性を上げるだけでなく、ロイヤリティ（忠誠心）を高め、貴重な人材を離職させないためにも、やる気を高める／引き出す知見を持ち備えることは必須です。多面的な視点からモチベーションを高める方策を示します。
   
   ９０分程度
   １）なぜ、やる気が上がらないのか
   ２）内的要因・外的要因の発生
   ３）人間関係とコミュニケーション
   
   
3. 海外進出企業のリスクマネジメント〜東南アジア編〜（講演）
   海外展開する企業は、国内では想定し得ない幾つものハードシップ（解決困難な事象）に日々直面しています。時機を逸して対処の方策を誤ると被害は甚大となり、損失が経営を圧迫する事態に陥ります。善処は急務であり、その根源的な発生原因と未然防止に向けた留意点を示します。
   
   ９０分程度
   １）身近に起きているリスク事案
   ２）なぜリスクが生じ繰り返すのか
   ３）再発防止・未然予防のしくみ
   
   
4. 「真の地方創生」地域が豊かにならない本当の理由（講演）
   東京への一極集中を改めて地方の人口減少を押しとどめ、国土の均衡ある発展を目指す政策が根幹となっている地方創生は、理想の姿と程遠い状態が続いていると言わざるを得ません。限られた人的資源の中で、いかに真の地方創生を実現していくのか、事例を交えて深掘りします。
   
   ９０分程度
   １）地方創生－現場のリアルと課題
   ２）官民連携・公民共創の実践事例
   ３）地域の課題を顕在化し解決する
   

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